Recrutez avec le contrat de professionnalisation

Aides financières

Plusieurs aides sont prévues pour inciter les entreprises à utiliser le contrat de professionnalisation:

• Exonération Fillon (allégement des cotisations patronales sur les bas salaires)
• Aide Pôle Emploi de 1.000 € pour l’embauche d’un jeune de moins de 26 ans de niveau IV
• Aide Pôle Emploi jusqu’à 2.000 € pour l’embauche d’un demandeur d’emploi de plus de 26 ans
• Aide Agefiph jusqu’à 27.200 € pour l’embauche d’une personne handicapée de plus de 30 ans
• Indemnisation de la fonction tutorale jusqu’à 1380 € (selon accords de branche)

Les + du contrat de professionnalisation

• Formation de vos futurs collaborateurs à vos méthodes, à votre culture d’entreprise
• Période d’essai d’un mois
• Incitations financières*
• Non prise en compte dans l’effectif de l’entreprise
• Formation externe prise en charge par votre OPCA
• Sensibilisation et formation au tutorat au sein de votre entreprise

Les services + FCF

• Recrutement sur-mesure de vos futurs collaborateurs
• Durée du contrat de professionnalisation adaptée à vos besoins
• Formation définie en fonction du poste de travail
• Planning de formation ajusté à votre activité
• Assistance juridique et administrative pour le montage du dossier
• Accompagnement des salariés en formation in situ en entreprise
• Echange mensuel sur l’évolution de votre salarié en formation